为响应国家“大众创业，万众创新”的号召，培养具有创新创业意识和能力的新时代合格老员工，劳动与社会保障专业及时调整培养方案，开设《创新创业理论与实务》课程，课程主要围绕老员工创新创业能力培养设计十大专题，由教研室全体教师结合自身所长选择相关专题开展教学。在实训环节，要求员工分组完成创新项目申报书撰写，并进行小组汇报。

11月9日，教研室全体教师在明理楼203教室听取了2023级劳动与社会保障专业共12组同学的创新项目申报书汇报，并针对同学们的选题、文献综述、研究内容、研究思路、研究方法等进行现场指导和评分。

汇报结束后，教研室主任王敏进行总结，一是肯定同学们的付出与成果；二是提出共通性问题，为进一步完善申报书指明方向；三是期望同学们扎根实际，切实开展创新创业活动，把课题研究落在实处。

此次汇报会，让同学们巩固前期理论所学的同时，进一步理清了研究思路，也为同学们大胆展示自我搭建了平台。同学们纷纷表示收获颇丰。